我們做管理要相信物體本有的能量，也就說這個(gè)能量是本來就有的，我們給它一個(gè)外力只是把它的能量激發(fā)出來了而已。就像重慶綦江這座橋被震垮一樣，并不是這隊(duì)士兵給了這座橋多少能量，而是這個(gè)橋梁本身就有這么大的能量，本身就有那么大的破壞力，士兵們只是把它激發(fā)出來了而已。

　　要相信物體本有的能量，這個(gè)本有的能量用六祖慧能的話來說就是“何其自性”。所有的東西都是振動(dòng)的，我們把這個(gè)振動(dòng)的東西叫做振子。所有振子都是有能量的，都是有頻率的，你只要與它吻合，它就會(huì)越振越厲害。

 　　就像我們吃飯一樣，我們天天吃飯身體就不會(huì)差到哪里去。我們要不要每天都吃龍蝦？天天吃并沒有什么很大的意義，因?yàn)槲覀儽旧砭陀泻芏啻蟮哪芰?，我們天天吃龍蝦還消化不了。我們不要期望吃高蛋白質(zhì)的東西，然后身體就會(huì)很好，因?yàn)槿吮旧砭陀泻艽蟮哪芰?，不管是龍蝦，還是米飯，我們吃進(jìn)去后能吸收和轉(zhuǎn)化的都有限。人本是是一個(gè)很奇妙的東西，是造物主的一個(gè)杰作，具有很大的能量，這個(gè)能量就叫自性。

 　　做管理一定要相信本來的東西、本有的東西，也就是說要相信員工本有的能量。我們現(xiàn)在很多人都不相信這個(gè)，我們很多人想，這個(gè)人能有多大的本事，我天天看著他，我還不知道他有幾斤幾兩。一句話叫“外來的和尚好念經(jīng)”，其反面意思就是本廟的和尚不好念經(jīng)。

　　我們很多成功人士很希望見到與自己一起長大的伙伴，因?yàn)榭梢韵蛩麄冋故咀约旱某晒?，但是又不敢與他們相處久了，因?yàn)榕孪嗵幘昧怂麄儠?huì)講自己小時(shí)候調(diào)皮搗蛋的事。那些工廠的老板從來都不把小時(shí)候的玩伴放到工廠里來干活，因?yàn)樗麄兏愕南聦僬f你小時(shí)候怎么樣去打別人的玻璃，怎么去偷別人的雞，因?yàn)樵谒麄兊难壑心闶裁炊疾皇恰Ｎ覀兒芏嗬习逡灿羞@樣的毛病，看著跟自己干了十幾二十年、從車間一起扛木板走過來的人，就說這人怎么怎么樣，就不相信人家有本事。

　　大家不要用這種眼光看我們周圍的人，我們要相信，我們所有的人都有他本來的能量，這個(gè)能量是非常巨大的，是E=mc?(這是相對(duì)論的著名公式，C是3乘以10的8次方，C乘以C就是9乘以10的16次方，M是質(zhì)量)。假如你是100斤，換算成千克就是50千克，50乘以10的16次方得出的結(jié)果就是你的能量。這是愛因斯坦說的，他說世界上所有的東西都有很大的的能量，我們有多少質(zhì)量就有多大能量。

　　佛祖活著的時(shí)候把這個(gè)能量開發(fā)到了極致，所以他能夠做到全知，能有神通。所以，要相信我們員工本有的能量是非常非常大的，我們眼睛不要老是向外，要向內(nèi)看看我們員工的能量，包括我們自身的能量。

　　E=HF是另外一個(gè)關(guān)于能量的公式，E是能量，H是普朗克常量，F(xiàn)是頻率。E=HF是指很小很小的威力，就是電子、質(zhì)子、中子。這個(gè)能量怎么算？就是普朗克常量乘以頻率，H是個(gè)常量。也就是說我們只要知道它的頻率，就能知道它的能量有多大。

　　物理學(xué)、佛學(xué)都在告訴我們一個(gè)道理，就是這個(gè)世界上很多真相我們都不知道，我們只知道向外攀援。我們?nèi)耸怯泻艽竽芰康?，不管是E=mc?，還是E=HF，都告訴了我們這樣一個(gè)事實(shí)。