昨天去一家深圳**醫(yī)院投資管理公司應聘辦公室主任一職，網絡上寫得專業(yè)得不得了，去了后讓人極度失望
首接待我們的是個青頭小子，估計連我的簡歷都沒看，就從剛填的表上瞟一眼就問，問我?guī)ёC書沒，問我為什么不填父母電話，我的回答是NO，小子居然說看來你沒做過辦公室，我天啊，我都差點噴血,OK，心想：我沒做過辦公室，那你倒是幫我算算我這幾年干嘛去了。你小子又走過幾個公司，真以為天下辦公的風格都你這個樣，我賃什么第一次就該把文憑給你看，難道就不能等到最終面試結束那天驗證？！而且，我為什么要填我老爹老**電話，萬一你們把我資料保管不嚴，被非法分子打個電話說我被車撞了，急需要錢的詐財電話。這損失我找誰。還可笑的是，把我老公的年齡看成我的，還反問我，我噎得沒說，拜托，這是你們設計的招聘表格，里面的格式居然自己還不清楚，明明標的是配偶一項！?。〈蟾攀遣恢趺刺釂?，二三分鐘后立刻開始介紹公司，最后再讓我在大廳里候著。整個過程我連他們的硬塑椅子都沒坐熱。
坐在大厲里，一位小姐問我面試些什么，我告訴她那小子太嫩，問不出什么，反正過程會讓你失望。
一會，那小姐出來了，徑直出了門。再過一會，我又被喚了進去，這會是個三十五六的大姐，行事的風格屬粗獷行，其實剛來這公司我發(fā)現這里一些女的都屬于這種型的，我立刻明白為什么招聘條件中有一項“做事有迫力”，而當時都狐疑到底是“迫力”還是“魄力”，這會明白其實二者都不是，應該要求應聘人要有“潑力”才對。
也還是隨便說了幾句，整個過程連正視我?guī)酌氲臅r候都很少，除了我說到一些她看上去有興趣的經驗外，說實話，我表現也不怎的，看她這樣，更沒興趣要怎么著了，最后問到我的期望薪水時，我也信口開河了一個，她抬頭瞟了一眼后結束了整個面談。
“不要意思，讓你等了這么時間，我們會在近期通知你的”
遙遠的聲音在她離開會客廳，距離我約四五米時飄了過來。

是嘛，我會“很期待”的喔：）

扭頭看看廳內懸掛著“員工是企業(yè)最大的財富”的墨筆橫幅，心里狂笑不已。這年代，怎么這么多公司愛拿口號嚇唬人，個個搞得如文革一樣，呵可，我要是哪天搞個公司，我就直接寫“員工就是企業(yè)的賺錢機器”，實在得多；要是想蒙那些頭腦發(fā)熱的，就寫“員工就是我的二大爺”

在車站等車時又遇到剛問面試結果的那位小姐，才知她是面試人事助理一職的，她滿臉狐疑的問我，那小子問你“一口井，10米深，跳3米，退2米，幾天才能上來”，你怎么回答的？我大笑不止，對不起，可惜他還沒給我提這個小學問題，如果提了，我會告訴他，這青蛙怎么也跳不出來，你哪見過一只青蛙從一口如三層樓的洞里能跳出來的。
這位小姐還說，那小子說如果人事助理剛進來，月薪只有一千，以后再慢慢加。我又一次的被驚笑了，這是在深圳啊，1000？！還是發(fā)生在那個“員工是企業(yè)的最大財富”的公司？??！
我明白了此時誰是那口井，誰又是那只青蛙了，我又明白了我那信口開河的叫價為什么會招來幾米外飄來的客氣。