2005中國(guó)營(yíng)銷關(guān)注
核心提示:[color=#FF1493]2005中國(guó)營(yíng)銷關(guān)注[/color]剛剛過(guò)去的2004年,中國(guó)的這片土地,不論是來(lái)自全球的巨頭,還是根源于本土的大腕,營(yíng)銷越發(fā)變得微妙,許多營(yíng)銷管理實(shí)踐幾乎和世界同步。這一點(diǎn)很重要。因?yàn)槭畞?lái)年前,如果有學(xué)者深讀國(guó)外論著,就與可能成為國(guó)內(nèi)策劃
[color=#FF1493]2005中國(guó)營(yíng)銷關(guān)注[/color]
剛剛過(guò)去的2004年,中國(guó)的這片土地,不論是來(lái)自全球的巨頭,還是根源于本土的大腕,營(yíng)銷越發(fā)變得微妙,許多營(yíng)銷管理實(shí)踐幾乎和世界同步。這一點(diǎn)很重要。因?yàn)槭畞?lái)年前,如果有學(xué)者深讀國(guó)外論著,就與可能成為國(guó)內(nèi)策劃專家,但是現(xiàn)在不同了,伴隨著國(guó)外巨頭在中國(guó)本土化進(jìn)程中遇到的種種問(wèn)題,中國(guó)營(yíng)銷界已經(jīng)不那么迷信了。正在崛起的是一群在中國(guó)市場(chǎng)化進(jìn)展中成熟起來(lái)的營(yíng)銷人員,他們的營(yíng)銷方式新穎獨(dú)特,適合中國(guó)市場(chǎng),他們的實(shí)踐與努力帶來(lái)的是中國(guó)營(yíng)銷全新氣象。
顯然,2005年,中國(guó)營(yíng)銷實(shí)踐還將延續(xù)2004年風(fēng)采,成就更輝煌!
營(yíng)銷關(guān)注之一:危機(jī)管理
盡管經(jīng)過(guò)了2003年社會(huì)危機(jī)問(wèn)題處理的大型演練,并有眾多國(guó)內(nèi)企業(yè)在危機(jī)管理實(shí)踐上有著許多值得借鑒和參考的地方,但是2004年中國(guó)企業(yè)危機(jī)管理問(wèn)題依然非常嚴(yán)峻。年中的一份調(diào)查研究報(bào)告指出,中國(guó)過(guò)半企業(yè)面臨著兩種以上的危機(jī),而且危機(jī)防范意識(shí)薄弱。
于是2004年的中國(guó)企業(yè),危機(jī)管理問(wèn)題還是不時(shí)出現(xiàn)。由此可知,2005年,企業(yè)的危機(jī)管理問(wèn)題依舊非常嚴(yán)峻。
北京新興醫(yī)院2004年“危機(jī)秀”不僅帶來(lái)媒介的持續(xù)熱度,更凸顯了整個(gè)行業(yè)的誠(chéng)信危機(jī)。
2004年7月29日,《瞭望東方周刊》大篇幅文章質(zhì)疑北京新興醫(yī)院以巨額廣告打造“包治百病”神話,隨后多家媒體保持了持續(xù)熱度,對(duì)新興醫(yī)院開始轟炸。
新興醫(yī)院的反應(yīng)還算及時(shí),8月4日在其網(wǎng)站首頁(yè)張貼了“律師聲明”,稱媒體報(bào)道嚴(yán)重失實(shí)、漏洞百出、以偏概全,是對(duì)新興醫(yī)院的“惡意攻擊”,院方將依法追究其法律責(zé)任。
8月5日,新興醫(yī)院取消原定在長(zhǎng)峰假日酒店舉辦的新聞發(fā)布會(huì),改在8月7日(北京新興賓館)舉行。在遭受輿論重?fù)糁?,新興醫(yī)院似乎想以“人海戰(zhàn)術(shù)”來(lái)增強(qiáng)反擊的氣勢(shì)。在媒體見面會(huì)上,院方重量級(jí)人馬悉數(shù)到場(chǎng),依次發(fā)言,且“語(yǔ)氣無(wú)不慷慨激昂”——“每個(gè)人的發(fā)言都各有側(cè)重”,看上去新興醫(yī)院很好地利用了這次與媒體溝通的機(jī)會(huì),但古語(yǔ)云“言多必失”——更別說(shuō)是這么多張嘴齊齊發(fā)聲。
因此這次見面會(huì)之后新興醫(yī)院繼續(xù)成為媒介轟炸的對(duì)象。一直到2004年12月后,依舊不斷有媒介聲音在質(zhì)疑新興醫(yī)院。
對(duì)于危機(jī)管理,現(xiàn)在已經(jīng)有成熟的解決方案,專家建議,企業(yè)應(yīng)該清醒地思考以下幾個(gè)方面,而不是一味地掩蓋事實(shí):
1、 對(duì)企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題或薄弱環(huán)節(jié)要引起足夠重視;
2、 建立起危機(jī)管理團(tuán)隊(duì),專門處理本類事務(wù);
3、 制定危機(jī)管理計(jì)劃,形成制度性文件,全員參與;
4、 經(jīng)常性地進(jìn)行危機(jī)管理培訓(xùn)與演習(xí),保證危機(jī)來(lái)臨前的迅速應(yīng)對(duì);
5、 當(dāng)危機(jī)來(lái)臨時(shí),必須通過(guò)通暢透明的媒介發(fā)布渠道,及時(shí)對(duì)外發(fā)布準(zhǔn)確信息。
營(yíng)銷關(guān)注之二:體驗(yàn)營(yíng)銷
體驗(yàn)營(yíng)銷在2004年的中國(guó)雖然還沒(méi)有造成巨大的消費(fèi)力,但是眾多企業(yè)主已經(jīng)在暗暗實(shí)踐,因?yàn)樗麄兩钌畹刂?,了解消費(fèi)者的需求,滿足消費(fèi)者的需求就意味著企業(yè)未來(lái)業(yè)績(jī)的攀升。在這一點(diǎn)上,企業(yè)主的智慧不分國(guó)界,于是有國(guó)外公司在中國(guó)大張旗鼓地實(shí)踐體驗(yàn)營(yíng)銷,也有國(guó)內(nèi)公司通過(guò)體驗(yàn)營(yíng)銷開始嘗到甜頭。2005年,體驗(yàn)營(yíng)銷將順著前人的足跡繼續(xù)延伸。
Sony的經(jīng)驗(yàn)告訴我們一個(gè)全新的體驗(yàn)方式。
從2000年就開始進(jìn)行這方面實(shí)驗(yàn)的sony公司,2004年在上海狠狠地讓中國(guó)的孩子體驗(yàn)了一番夢(mèng)想與追求。
2004年6月23日,索尼(中國(guó))有限公司新設(shè)于上?;春B飞系捏w驗(yàn)型展示廳Sony Gallery正式開幕典禮隆重舉行,井伸之先生與安藤國(guó)威先生專程來(lái)到上海為開幕式剪彩,并宣布了展示廳的中文名“索尼夢(mèng)苑”。“索尼夢(mèng)苑”內(nèi)設(shè)有“幻像隧道”、“拍攝角”、“漂浮的空間”等十個(gè)展區(qū),這個(gè)作為索尼公司最先進(jìn)數(shù)碼網(wǎng)絡(luò)生活方式的體驗(yàn)型展示中心,為上海市民提供了一個(gè)盡情體驗(yàn)索尼最新數(shù)碼的時(shí)尚生活的窗口。
從2000年北京東方廣場(chǎng)的“索尼探夢(mèng)”開始,到2004年上?;春B飞系牡诙?ldquo;索尼夢(mèng)苑”,索尼憑借對(duì)事業(yè)的不斷追求,正一步步構(gòu)筑起了在中國(guó)的夢(mèng)想王國(guó)。透過(guò)色彩繽紛的玻璃洞我們看到的不只是迷幻的影像世界,更多的是孩子們無(wú)限好奇的心。
品牌體驗(yàn),為索尼帶來(lái)了無(wú)窮的品牌知名度、好感度和美譽(yù)度,并進(jìn)一步維系了眾多索尼追隨者的忠誠(chéng)度,同時(shí),這也幫助索尼很早就籠絡(luò)了一大批未來(lái)的消費(fèi)客源,其實(shí),這才是索尼真正的夢(mèng)想所在。有消費(fèi)者才有消費(fèi)力,在這點(diǎn)的認(rèn)識(shí)上,sony已經(jīng)走在了前列。
如何進(jìn)行體驗(yàn)營(yíng)銷,透過(guò)眾多營(yíng)銷實(shí)踐,各企業(yè)完全可以從中發(fā)現(xiàn)一些經(jīng)驗(yàn)之道:
1、 體驗(yàn)營(yíng)銷講究的是發(fā)現(xiàn)消費(fèi)力提升的根本所在,讓企業(yè)獲得發(fā)展的新途徑;
2、 體驗(yàn)營(yíng)銷并非能夠立刻奏效的營(yíng)銷方式,它更重要的是針對(duì)未來(lái)的發(fā)展;
3、 體驗(yàn)營(yíng)銷始終以消費(fèi)者為核心,加強(qiáng)對(duì)消費(fèi)者的服務(wù)始終是最重要的部分;
營(yíng)銷關(guān)注之三:資源整合
現(xiàn)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)不再局限于某個(gè)領(lǐng)域之內(nèi),有限的資源已經(jīng)在約束企業(yè)可競(jìng)爭(zhēng)的力度。所以,資源整合在2004年已經(jīng)凸顯出非常良好的勢(shì)頭,企業(yè)與企業(yè)合作,品牌與品牌結(jié)盟,資源與資源共享,企業(yè)之間相互協(xié)作,發(fā)揮自身的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),更好地進(jìn)行資源分配,構(gòu)建出社會(huì)經(jīng)濟(jì)最優(yōu)的競(jìng)爭(zhēng),實(shí)現(xiàn)雙向多贏局面。透過(guò)2004年看2005年,那些已經(jīng)在洽談合作的或者將要開始合作的企業(yè)必將在2005年煥發(fā)出別樣風(fēng)采。
2004年中評(píng)選出的第六屆50強(qiáng)公司資源整合能力榜前10名的企業(yè)中,高居榜首的是同仁堂。
同仁堂是中國(guó)中藥產(chǎn)業(yè)的百年老店,也是中藥產(chǎn)業(yè)的旗艦,其在中國(guó)的品牌號(hào)召力深遠(yuǎn)巨大,在資源整合上具有相當(dāng)高的優(yōu)勢(shì)。
2003年12月中旬開始,和記黃埔斥資10億展開了與同仁堂的戰(zhàn)略合作。隨后,在短短一個(gè)月內(nèi),國(guó)內(nèi)投資大鱷首創(chuàng)投資、國(guó)內(nèi)大型醫(yī)藥連鎖公司海王星辰、中國(guó)中醫(yī)研究院以及多家國(guó)內(nèi)醫(yī)藥企業(yè)都相繼走入同仁堂的伙伴行列。同仁堂集團(tuán)有關(guān)負(fù)責(zé)人稱:中醫(yī)藥邁進(jìn)了全新的資本推動(dòng)時(shí)代。李嘉誠(chéng)繼保健品的開拓后,“壓寶”同仁堂中醫(yī)藥。
和記黃埔與同仁堂雙方合共注資2.39億美元,組建同仁堂和記投資有限公司,和記黃埔實(shí)際注資1.17億美元。為了顯示與同仁堂合作的誠(chéng)意,李嘉誠(chéng)更應(yīng)同仁堂方面要求,修改原來(lái)各占50%股份的合資模式,由同仁堂集團(tuán)控股新公司,和記黃埔占49%的股權(quán)。同仁堂方面有關(guān)負(fù)責(zé)人也承認(rèn)這1%股權(quán)是李嘉誠(chéng)“難能可貴的讓步”。行內(nèi)人士稱,李嘉誠(chéng)的志在必得,最終目標(biāo)是與同仁堂集團(tuán)的全面合資。
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