職場新人理財(cái)?shù)奈宕蠓▽?/h1>

2010-08-31 08:45 來源：中國醫(yī)藥營銷聯(lián)盟 (0) 點(diǎn)擊：

核心提示： 不知從何時(shí)起，“月光族”成為職場新人的代名詞，瀟灑的生活方式常常令他們每到月底就捉襟見肘、叫苦連天；突如其來的金融危機(jī)更使一些職場新人倍感經(jīng)濟(jì)壓力，不知所措。

   不知從何時(shí)起，“月光族”成為職場新人的代名詞，瀟灑的生活方式常常令他們每到月底就捉襟見肘、叫苦連天；突如其來的金融危機(jī)更使一些職場新人倍感經(jīng)濟(jì)壓力，不知所措。

 

    對(duì)此，理財(cái)專家指出：職場新人應(yīng)該廣納良策，培養(yǎng)理財(cái)意識(shí)，并及早進(jìn)行理財(cái)規(guī)劃，確保生活質(zhì)量更進(jìn)一步。

 

    日前，一項(xiàng)“金融危機(jī)下職場人的理財(cái)狀況”的調(diào)查，調(diào)查顯示：工作不到1年的職場人，八成以上沒有進(jìn)行過理財(cái)。工作2~5年的職場人中，三成職場人開始有了基礎(chǔ)的理財(cái)行為。隨著時(shí)間的推移，工作5~10年的職場人，不管是在生活閱歷上還是家庭需要上都開始打理自己的財(cái)產(chǎn)，這個(gè)時(shí)候近五成的職場人開始了理財(cái)行為。而工作了10年以上的職場人，近七成都會(huì)進(jìn)行基本的理財(cái)。

 

    理財(cái)有助于職場人了解自己的經(jīng)濟(jì)狀況，適當(dāng)?shù)胤e累財(cái)富，那么為什么大多數(shù)職場新兵不理財(cái)呢？調(diào)查顯示：65.1%的職場新人尚未進(jìn)行理財(cái)?shù)脑蚴歉緵]有多余的錢去理，剛剛參加工作的職場人，收入較少而且多為月光族，空有理財(cái)之心而力不足。兩成職場人認(rèn)為自己沒有進(jìn)行理財(cái)?shù)脑蚴侨狈碡?cái)?shù)幕A(chǔ)知識(shí)，對(duì)于大部分剛剛參加工作的職場新人而言，理財(cái)是個(gè)嶄新的領(lǐng)域，看似高深的理財(cái)知識(shí)讓他們望而卻步，還有一成職場人表示自己根本就沒有理財(cái)?shù)囊庾R(shí)。

 

    沒有理財(cái)意識(shí)是年輕職場人尚未進(jìn)行理財(cái)?shù)母驹?，事?shí)上，錢多錢少都需要進(jìn)行一定的理財(cái)規(guī)劃，才能避免喪失風(fēng)險(xiǎn)抵御能力，成為月光族，理財(cái)知識(shí)的了解途徑也很多，自己積極主動(dòng)地去了解相關(guān)知識(shí)才是關(guān)鍵。

 

    理財(cái)趣事一籮筐

    用透明儲(chǔ)蓄罐存錢

    我是學(xué)藝術(shù)的，感性起來很可怕，看見喜歡的東西，根本不問價(jià)錢，馬上買下來。工作兩年了，還沒什么積蓄，幸虧在家吃住，要不然估計(jì)都要餓肚子了。前段時(shí)間，媽媽不知從什么地方找來一個(gè)透明儲(chǔ)蓄罐，讓我開始強(qiáng)制存錢。小時(shí)候用儲(chǔ)蓄罐存過零花錢，現(xiàn)在面對(duì)這久違的“錢匣子”，我確實(shí)動(dòng)心，何況，這還是個(gè)透明的，每天往里面塞一些，可以清楚地看到錢越來越多，越來越有成就感，就這樣，我漸漸走上存錢之路。

 

    ——曉芳24歲公司職員

    找女朋友搭伙過日子

    說來慚愧，我是學(xué)金融的，實(shí)際生活卻一塌糊涂，常常“月光”。仔細(xì)回想，我的大量花費(fèi)都集中在吃喝上面，因?yàn)槭菃紊?，懶得做飯，周末又常去K歌和玩耍，花費(fèi)自然不少。去年12月，我終于追到心愛的女生，一段時(shí)間過后，兩個(gè)人開始搭伙過日子，如果不加班，我們每天自己動(dòng)手做飯，周末就爬爬白云山，運(yùn)動(dòng)一下。一個(gè)月后，我算了一下，竟然比平時(shí)節(jié)省了500元，呵呵，真沒想到，找了個(gè)女朋友，自己也能省錢了。

 

    ——翟楓25歲會(huì)計(jì)

    工資縮減，“窮焦慮”產(chǎn)生

    張格林23歲工作一年月薪：2000元

    去年大學(xué)畢業(yè)后，張格林進(jìn)入這家電子公司，當(dāng)時(shí)市場環(huán)境好，每月能拿到三千多，他的生活比較寬裕，時(shí)不時(shí)地跟朋友去下下館子，唱唱歌，日子很愜意。

 

沒想到，一場金融危機(jī)使公司陷入困境，雖然沒有裁員，但工資有所下降，張格林每月只拿到2000元，花錢一向大手大腳的他有些不適應(yīng)，有時(shí)甚至還沒到月底，工資卡上的數(shù)目已寥寥無幾。張格林想另外找份工作，又沒有多余的儲(chǔ)蓄，怕萬一弄巧成拙，遭遇“斷糧”可就麻煩了。

 

    支招：（指導(dǎo)專家：廣州某外資銀行理財(cái)顧問趙銳）張先生的狀況在職場新兵中比較普遍：剛參加工作，對(duì)收入有了絕對(duì)的支配權(quán)，花錢沒計(jì)劃，導(dǎo)致最后產(chǎn)生“窮焦慮”。經(jīng)濟(jì)危機(jī)的出現(xiàn)對(duì)他起到了警示的作用，針對(duì)這種情況，張先生應(yīng)該著手制定“資產(chǎn)負(fù)債表”，俗稱記賬，列出每日的收支情況，一月后分析結(jié)果，對(duì)于那些不必要的開支，下個(gè)月就要控制此項(xiàng)消費(fèi)，另外根據(jù)實(shí)際情況每月抽取一小部分強(qiáng)制儲(chǔ)蓄。至于是否要重新?lián)Q工作則應(yīng)該慎重考慮，倒不如踏踏實(shí)實(shí)干好當(dāng)前這份工，積攢實(shí)力。

 

    “月光族”存折“交公”

    小袁24歲工作1年月薪：3000元

    去年大學(xué)畢業(yè)后，小袁進(jìn)入一家雜志社工作，月薪三千，扣除社保和公積金外，拿到手的有2500元。按理說這也不算少，可是每月小袁都將它花得干干凈凈，偶爾還需要朋友“救濟(jì)”一下。“房租1100元，交通費(fèi)300多元，伙食費(fèi)600元，其余的就是零花了。我覺得每個(gè)月都很省的，可錢就是沒有了。”小袁沮喪地說道，其實(shí)，像很多年輕女孩一樣，小袁將大部分零花錢都“貢獻(xiàn)”給時(shí)尚服裝了，她剛好住在一條步行街附近，有空的時(shí)候就去逛逛，現(xiàn)在，她的兩個(gè)小柜子里都塞滿了漂亮的衣服，可有的只穿過一次就壓箱底了。“我也很后悔，可是控制不了自己的購物欲望，于是下決心將存折交給媽媽，每個(gè)月領(lǐng)取固定的生活費(fèi)就行了。”

 

    支招：將存折交給老人管理，對(duì)于“月光族”來說也不失為一種有效方法，但是從理財(cái)?shù)慕嵌葋碚f，這種方法欠妥，老人一般比較保守，有剩余的錢都會(huì)存在銀行，收益沒有最大化。有的老人有很多空閑時(shí)間，善于理財(cái)，這種情況下可以考慮讓老人幫助管理一下?？傮w來說，建議職場新人還是自己管理財(cái)務(wù)，形成一個(gè)良好理財(cái)習(xí)慣，這有利于以后的生活，另外，小袁可以考慮和別人合租房子，搬離繁華區(qū)，這樣可以省下一大筆，年輕人可以吃苦在前，享樂在后。

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Tags：法寶 五大 理財(cái) 新人 職場 工作 自己 沒有 可以 儲(chǔ)蓄

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