離開(kāi)了校園，大學(xué)生們開(kāi)始了職場(chǎng)生涯，走出了象牙塔，開(kāi)始為每天的生活而奮斗，當(dāng)然，也是實(shí)現(xiàn)自己夢(mèng)想的時(shí)候，夢(mèng)想能否實(shí)現(xiàn)，靠的就是努力。

好像只是因?yàn)槌跎媛殘?chǎng)的緣故，意氣風(fēng)發(fā)的呢有了一種舍我其誰(shuí)的奮斗精神?？墒牵?，現(xiàn)在的社會(huì)不像校園里的無(wú)憂(yōu)無(wú)慮，現(xiàn)實(shí)生活往往把我們的積極性都給磨滅了，只空有滿(mǎn)腔熱情是不夠的。尤其是職場(chǎng)新人，在進(jìn)入職場(chǎng)的時(shí)候，要懂得4不要7要。

 初涉職場(chǎng)4不要：

一不要，好高騖遠(yuǎn)。

首先了解自己的能力所及。往往初涉職場(chǎng)最常見(jiàn)的問(wèn)題就是擇業(yè)的盲目性。有些大學(xué)生對(duì)自身缺乏正確定位，抱著好高騖遠(yuǎn)的就業(yè)心態(tài)進(jìn)入職場(chǎng)，希望一下子就進(jìn)入高層管理崗位。其實(shí)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境下，人才作為一種特殊的商品，首先是要從自身來(lái)適應(yīng)社會(huì)，以自身?xiàng)l件為前提，合理地選擇相應(yīng)的工作。

二不要，鋒芒畢露。

別太拿自己當(dāng)回事。年輕人往往鋒芒畢露，但在職場(chǎng)里，還是韜光養(yǎng)晦比較好。太急于顯露自己的才能和實(shí)力，盼望盡快得到他人的認(rèn)可和刮目相看，表現(xiàn)得急于求成是很不可取的。這樣做不僅會(huì)給人自高自大的印象，更主要的是會(huì)使你過(guò)早地成為人們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，倘若你沒(méi)有厚積薄發(fā)的底牌，一旦成為強(qiáng)弩之末，那只有被人嗤之以鼻，逐出場(chǎng)外。所以，別太拿自己當(dāng)回事。

三不要，不要怕吃虧。

相信一句話“有時(shí)候吃虧就是福”。剛畢業(yè)的大學(xué)生被稱(chēng)為“職場(chǎng)新生代”，平時(shí)在家在學(xué)校都不免有些養(yǎng)尊處優(yōu)，大事做不好，小事不屑做。工作里或者與同事的相處過(guò)程中雞毛蒜皮的小事都容易怨聲載道。其實(shí)在工作的過(guò)程中，多表達(dá)對(duì)別人的敬意并時(shí)常恰當(dāng)?shù)氖褂枚Y貌用語(yǔ)，或者熱心跑腿，合理的情況下多幫助別人完成份外的工作，都不是吃虧。平時(shí)工作中應(yīng)該多考慮其他同事的感受，多感謝他們平時(shí)對(duì)自己的幫助。加班更加不是吃虧，反而是福。因?yàn)閷W(xué)會(huì)合理加班，對(duì)自己的事業(yè)發(fā)展是很有必要的。

四不要，不要怕說(shuō)“我不懂”。

學(xué)會(huì)說(shuō)“我不懂”，但是你不懂是真的，如果一直不懂的話就不會(huì)有人在照顧你了。因?yàn)槿硕加幸粋€(gè)成長(zhǎng)的過(guò)程。初入職場(chǎng)，對(duì)公司的特點(diǎn)、運(yùn)營(yíng)方式尚不熟悉，工作中會(huì)遇到很多困難，要敦促自己迅速進(jìn)入角色。遇到不懂的問(wèn)題時(shí)，不妨直說(shuō)“我不懂”、“我還不大明白”，或向有經(jīng)驗(yàn)的同事討教，無(wú)論對(duì)方學(xué)歷有沒(méi)有你高。不懂裝懂或拋開(kāi)問(wèn)題不管是最不可取的做法，那樣的話，就等著“老牛拉破車(chē)”般地在事業(yè)發(fā)展的道路上慢慢蠕動(dòng)吧。

初涉職場(chǎng)