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安全管理

2018-03-02 13:52 作者：張國祥 點擊：

一、概述

安全管理是對企業(yè)人賬物及信息安全的預防與控制，其目的就是保證企業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)安全可控，不發(fā)生人員傷害及賬物損失情況，無泄密事件發(fā)生。主要內(nèi)容包括：安全教育、安全預防、安全演練、違章糾偏、事故處理、環(huán)境安全管理、衛(wèi)生安全管理、安全設備設施管理、信息安全管理、安全檔案管理等。
二、實戰(zhàn)方法
安全教育
安全教育的目的是教會全體員工具備良好的安全意識和熟練的安全操作技能或自我保護技能，防范安全事故發(fā)生或者在發(fā)生安全事故時能夠處置得當，保證生命安全，減少財物損失。企業(yè)安全教育必須抓好以下幾點：
1、健全企業(yè)安全管理領導小組，企業(yè)負責人親自掛帥，明確各單位負責人為安全第一責任人。
2、安全教育專人負責，全員參與，建立健全企業(yè)三級教育體系。
3、崗前培訓、換崗培訓、晉級培訓、年度培訓都必須把“安全教育”設置為必修課。
4、先教育培訓再考試考核，每年與全體員工簽訂崗位安全責任承諾書。
5、安全是最大的節(jié)約。樹立企業(yè)安全標兵，并給予隆重獎勵。
安全預防
安全教育、安全演練、違章糾偏都屬于安全預防范疇，本節(jié)主要是措施預防。企業(yè)安全預防的主要工作如下：
1、安全標識清楚可見、一目了然。
2、安全設備設施寧閑勿缺。如消防栓、消防器材永遠管用但最好從來不用。
3、有傷害人身安全可能的生產(chǎn)環(huán)節(jié)、生產(chǎn)加工設備設施，增加防護欄、防護罩，操作人員使用防護工具。
4、有安全隱患的作業(yè)過程增加臨時警戒人員、設置臨時警戒線，作業(yè)結(jié)束后確認人員、設備、加工對象一切安全方可解除警戒。
5、如有爆破作業(yè)必須提前公告，讓周圍人員知曉，必要時一一登記通知，簽名確認。并在安全線外設置警戒線。
6、確認生命安全至上，如遇危險發(fā)生，首先撤離現(xiàn)場人員，始終堅持生命安全第一。
安全演練
安全演練的目的就是增加員工萬一遇到安全事故時快速逃生的能力，減少次生災害發(fā)生。企業(yè)安全演練必須做到：
1、根據(jù)企業(yè)所處環(huán)境、氣象特征組織員工安全逃生演練。如沿海組織防臺風演練、北方組織防雪災演練，洪水多發(fā)地帶組織防洪演練。所有企業(yè)都要組織防火防地震演練?，F(xiàn)在還需要增加防恐演練。
2、演練因員工所處樓層和房屋結(jié)構(gòu)分別組織演練，各科室車間必須懸掛逃生路線圖。只有消防工具消防器材的使用可以組織統(tǒng)一演練。
3、安全演練不能以“完成任務”為目標，必須人人達標過關(guān)。反應能力差的員工要補習或者調(diào)整工作崗位或工作地點。
4、安全演練必須每年進行，如同車輛年檢一樣，必須每年進行，每次必須達標。
5、安全預防設施或預防措施必須定期檢查，定時更新。并記錄歸檔。
違章糾偏
違章糾偏應該人人參與，員工之間當然只能互相提醒、互相糾正。但是，如果是單位或部門負責人、企業(yè)安全管理人員、保安人員發(fā)現(xiàn)安全違章，則必須履行職責——行使處罰權(quán)。否則，企業(yè)安全制度或安全規(guī)程就無法有效落實。
安全無小事，安全違章不論有無后果產(chǎn)生，一律按章處罰。安全違章處罰一律張榜公布，并記入個人安全檔案。
如果上級負責人發(fā)現(xiàn)員工違章，應該處罰其分管該部門的直接主管，違章員工處罰由其直接主管執(zhí)行，否則，各部門負責人都可以當“好人”，而把“壞人”的名聲安在自己上司頭上。另外，這樣處罰的好處就是其直接主管可以教育“一大片”。
同理，如果老板發(fā)現(xiàn)車間員工違章，他應該處罰的是總經(jīng)理和分管安全的副總或主管。這樣做的目的除了教育一大片之外，就是要加強各級管理干部的責任心和安全意識。
事故處理
不論何種性質(zhì)的企業(yè)，只要發(fā)生安全事故，都必須按國家安全法規(guī)要求，堅持安全事故處理四不放過原則，即事故原因沒有查清不放過；事故責任者沒有嚴肅處理不放過；全體員工沒有受到教育不放過，防范措施沒有落實不放過。
筆者要強調(diào)的是下屬違章必須處罰主管，教育全員與處罰責任人不可偏廢。
環(huán)境安全管理
現(xiàn)在國內(nèi)經(jīng)營規(guī)范的企業(yè)已經(jīng)把安全環(huán)境職業(yè)健康管理上升到企業(yè)的戰(zhàn)略高度，不僅有專門機構(gòu)、專職隊伍、專業(yè)人員負責，而且其投入占經(jīng)營所得比例在逐年增加，這無疑是一件非?？上驳氖虑?。還沒有意識到環(huán)境衛(wèi)生、環(huán)境安全的企業(yè)一定要轉(zhuǎn)變觀念、加大投入，確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展、保障員工健康工作、健康生活。企業(yè)環(huán)境安全管理應該注意的事項如下：
1、有專人負責，動員全員參與，定期進行環(huán)境衛(wèi)生清理與環(huán)境安全檢查，既保證環(huán)境衛(wèi)生安全，又降低企業(yè)支出。
2、環(huán)境衛(wèi)生是最低要求，企業(yè)可實行分區(qū)包干，責任到人；環(huán)境安全是更高層次的要求，必須做到生產(chǎn)、工作環(huán)境沒有粉塵、污染源，生產(chǎn)、生活用水分開，必須有一定設備設施的投入，定期消毒殺菌除患，杜絕疫情產(chǎn)生的土壤。
3、生產(chǎn)、工作環(huán)境及其設備設施安全也是環(huán)境安全管理的重要內(nèi)容。對辦公大樓、生產(chǎn)廠房、物料倉庫每年組織一次安全檢查，對有破損或老化的地方，及時修繕一新，杜絕后患。
衛(wèi)生安全管理
衛(wèi)生安全管理著重食品安全和飲食衛(wèi)生，與企業(yè)食堂管理有重疊之處，但也不完全等同。企業(yè)衛(wèi)生安全管理應該注意的事項如下：
1、有食堂的企業(yè)無疑是衛(wèi)生安全管理的重點，無食堂的企業(yè)要提供員工工作期間就餐的方便和衛(wèi)生安全保障，如果工作環(huán)境有粉塵或氣味，企業(yè)必須設立單獨的隔離間，方便員工用餐，同時提供飲用水和清潔餐具用水。
2、在流行病高發(fā)季節(jié)，為員工提供預防藥品或飲品，合理安排員工調(diào)休，防止疾病擴散。
3、根據(jù)當?shù)丶竟?jié)變化規(guī)律，提前對員工進行衛(wèi)生安全教育，堵住季節(jié)病發(fā)病源頭。
4、每年組織員工健康檢查，調(diào)整身體不適的員工工作崗位或減少其工作時間。
5、建立員工健康檔案，關(guān)愛員工身體健康，杜絕帶病工作。
安全設備設施管理
設備設施是設備管理的內(nèi)容，但設備設施的安全使用則必須納入企業(yè)安全管理范疇。安全設備設施是安全管理的保護傘更應納入企業(yè)安全管理體系。安全設備設施管理必須做好以下工作：
1、每一個處每一件安全設備設施責任落實到人，負責定期檢查、維護、更新，必要時指導正確使用。
2、安全設備設施既要列入安全管理臺賬，也要記入設備管理臺賬，設備管理對資產(chǎn)負責，安全管理對安全使用性能負責。
3、盡可能培養(yǎng)更多員工正確操作或使用安全設備設施，特殊設備至少有三人以上懂得安全操作。并將合格操作人員記錄在案。
4、有使用期的安全器材必須定期檢查，到期更換，不能心存僥幸。
5、安全設備設施必須存放在使用方便的區(qū)域或處所，必須有警示標識但不能落鎖，以防緊急情況下無法使用。
信息安全管理
信息安全管理完全是新時代的要求。有關(guān)信息安全管理的內(nèi)容參見本書《信息管理》中的企業(yè)信息管理標準介紹。
安全檔案管理
安全檔案管理是指導將企業(yè)安全教育、安全培訓、安全演練、安全事故處置、安全預防措施等安全管理過程中所形成的一切資料分類存放，供企業(yè)未來制訂安全預案、提高安全管水平提供借鑒和參考。安全檔案管理的方法與其它檔案方法相同，也必須專人負責，同時接受企業(yè)檔案管理人員的檢查、指導。
三、參考案例
略

Tags：安全管理 安全

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