藥企創(chuàng)新當(dāng)自強(qiáng)
核心提示:中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議12月中旬在京閉幕,會(huì)議全面分析了當(dāng)前國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì),并確定2014年中國(guó)經(jīng)濟(jì)工作的六大主要任務(wù)。作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)、關(guān)系國(guó)計(jì)民生和社會(huì)穩(wěn)定的醫(yī)藥行業(yè),如何貫徹落實(shí)中央精神,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型優(yōu)化升級(jí)是關(guān)鍵。
中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議12月中旬在京閉幕,會(huì)議全面分析了當(dāng)前國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì),并確定2014年中國(guó)經(jīng)濟(jì)工作的六大主要任務(wù)。作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)、關(guān)系國(guó)計(jì)民生和社會(huì)穩(wěn)定的醫(yī)藥行業(yè),如何貫徹落實(shí)中央精神,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型優(yōu)化升級(jí)是關(guān)鍵。
以專利構(gòu)建核心競(jìng)爭(zhēng)力
在經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代,衡量一個(gè)國(guó)家、地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)或研發(fā)機(jī)構(gòu)的科技發(fā)展水平,不僅要看發(fā)明了什么、發(fā)現(xiàn)了什么,還要善于利用專利來(lái)確立自己的主導(dǎo)地位。單有研究活動(dòng)、科學(xué)發(fā)現(xiàn)和技術(shù)成果,而沒(méi)有專利作保障,難以立于不敗之地。
借鑒發(fā)達(dá)國(guó)家的做法,以企業(yè)為主體、以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以創(chuàng)新為核心、以應(yīng)用為目的,制定促進(jìn)創(chuàng)新藥發(fā)展的戰(zhàn)略, 已成為業(yè)界共識(shí),但目前本土藥企和研發(fā)機(jī)構(gòu)專利的保護(hù)力度仍然比較弱。
筆者檢索發(fā)現(xiàn),本土藥企或研發(fā)機(jī)構(gòu)申報(bào)的一些新化合物專利,保護(hù)的范圍比較窄,甚至僅提出保護(hù)幾個(gè)化合物的權(quán)利請(qǐng)求,很容易被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手繞過(guò)甚至超越。而核心競(jìng)爭(zhēng)力的定義,首先就是不易被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手模仿或超越。因此,需要從資金、資源配置和整合上,從人才的專業(yè)教育課程設(shè)置和在職提高等培養(yǎng)上加以重視和調(diào)整,并通過(guò)政府和行業(yè)導(dǎo)向,最終形成本土藥企的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
創(chuàng)新主體和創(chuàng)新聯(lián)盟
國(guó)內(nèi)外醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展多年的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,必須以醫(yī)藥企業(yè)為主體,才能將實(shí)驗(yàn)室的科研數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化成市場(chǎng)流通的產(chǎn)品,將創(chuàng)新成果產(chǎn)業(yè)化,必須要以藥企為主體,緊貼市場(chǎng),滿足未能滿足的臨床需求。
但是,創(chuàng)新藥研發(fā),尤其是突破性、具有重大進(jìn)展的創(chuàng)新藥研發(fā)成功,必須有長(zhǎng)期的基礎(chǔ)研究為依托。早在上世紀(jì)60年代,歐美就曾專門探討制藥產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟(jì)學(xué), 其中最為重要的特征, 是制藥行業(yè)對(duì)科學(xué)基礎(chǔ)研究工作的高度依賴性。美國(guó)成為全世界專利申請(qǐng)量最大、質(zhì)量最高的國(guó)家,就是源于其強(qiáng)大的基礎(chǔ)研究。
而目前本土藥企與外企,尤其是與跨國(guó)制藥百?gòu)?qiáng)相比,無(wú)論在基礎(chǔ)研究的人才、資金或技術(shù)上,總體上仍處于弱勢(shì),單靠本土制藥企業(yè)自身難以追趕世界百?gòu)?qiáng),因此,根據(jù)我國(guó)國(guó)情,需要建立以藥企為主體的創(chuàng)新藥研發(fā)戰(zhàn)略聯(lián)盟,以彌補(bǔ)單個(gè)企業(yè)自身的不足。經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平與我國(guó)相近的印度,就是通過(guò)這樣的聯(lián)盟,提高了印度制藥業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。
打破發(fā)展瓶頸
1.加強(qiáng)政策導(dǎo)向
政府部門進(jìn)行政策引導(dǎo),對(duì)市場(chǎng)大、具有突破性進(jìn)展、有國(guó)際化前景的技術(shù)和產(chǎn)品,打造跨地區(qū)、跨行業(yè)的合作平臺(tái);對(duì)具有潛力成為重大突破性創(chuàng)新藥的應(yīng)用和基礎(chǔ)研究給予重點(diǎn)扶持。對(duì)已經(jīng)上市、臨床急需、符合藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)原則的創(chuàng)新藥,在稅收、定價(jià)、進(jìn)入醫(yī)保和基本目錄等方面給予政策傾斜。
制訂政策法規(guī)方面,要促進(jìn)醫(yī)藥院校和科研機(jī)構(gòu)重視成果轉(zhuǎn)化;重視選題對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)和行業(yè)經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn);增加投入產(chǎn)出評(píng)定;使應(yīng)用性科研真正起到為醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的效果。
2.按需培養(yǎng)和選拔人才
一是培養(yǎng)善于經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)產(chǎn)權(quán)的人才。根據(jù)目前醫(yī)藥專業(yè)設(shè)置的情況,建議在高校畢業(yè)生走出校門后,根據(jù)藥企不同崗位的需求進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
二是建立新的人才和成果評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)與方法。根據(jù)創(chuàng)新藥研發(fā)需要、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)合作的特點(diǎn),進(jìn)行人才選拔政策改革,改革原來(lái)以發(fā)表論文個(gè)人排名作為唯一指標(biāo)的人才考評(píng)選拔標(biāo)準(zhǔn)和方法,進(jìn)行面對(duì)市場(chǎng)和企業(yè)需求的成果鑒定和畢業(yè)設(shè)計(jì)。
3.創(chuàng)造更好的校企合作機(jī)制
創(chuàng)新藥研發(fā)是個(gè)系統(tǒng)工程,需要由國(guó)家、地方和行業(yè)層面來(lái)組織和平衡,而創(chuàng)新藥研發(fā)體系建設(shè)的關(guān)鍵就是搭建好能夠整合各方資源,協(xié)調(diào)好大學(xué)、研究所、CRO等各方與制藥企業(yè)之間合作的平臺(tái)。是否能做到高效地整合資源,也需要制定法規(guī)或政策,尤其要保證研發(fā)人員的利益得到體現(xiàn),以便最大限度地積聚正能量。
4.加大海外申報(bào)專利扶持
美國(guó)制藥企業(yè)在產(chǎn)品未到、專利先行戰(zhàn)略的影響下,很多藥企都在海外申請(qǐng)專利,以便獲取商業(yè)價(jià)值最大化。他們通常將專利申請(qǐng)與海外投資戰(zhàn)略相結(jié)合。美國(guó)的一些制藥企業(yè)幾乎在世界各國(guó)都擁有數(shù)量可觀的知識(shí)產(chǎn)權(quán),掌控著海外制藥市場(chǎng)主動(dòng)權(quán)。本土藥企在海外申報(bào)專利還較少,需要通過(guò)政策扶持,整合資金、技術(shù)和人才,使本土藥企具備申報(bào)更多國(guó)外專利的能力。
通過(guò)以上舉措,建設(shè)以藥企為創(chuàng)新主體的創(chuàng)新聯(lián)盟,專利成為藥企的核心競(jìng)爭(zhēng)力,中國(guó)才有望建成創(chuàng)新藥豐產(chǎn)的國(guó)家,成為制藥強(qiáng)國(guó)。
(中山大學(xué)藥學(xué)院新藥研究與開(kāi)發(fā)中心常務(wù)副主任 秦衛(wèi)華)
責(zé)任編輯:露兒
-
醫(yī)院新規(guī):查醫(yī)藥代表 掛鉤產(chǎn)品
大醫(yī)院嚴(yán)查醫(yī)械代表再升級(jí)!私下接觸醫(yī)務(wù)人員,直接停止采購(gòu)公司代理產(chǎn)品。...
-
編外人員被收保證金?醫(yī)院取消編制大勢(shì)所趨
看到一家縣級(jí)醫(yī)院向編外人員收取5000元工作保證金,限時(shí)不交清者,醫(yī)院不再使用,老徐認(rèn)為:編制制度或早已不適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展需要了。...
-
三甲醫(yī)院:8個(gè)藥詢價(jià) 要求至少穩(wěn)定供貨半年
三甲醫(yī)院:供貨不穩(wěn)定,踢出一年。...
-
5省497名執(zhí)業(yè)藥師掛證被查實(shí)
今年“3?15”后,執(zhí)業(yè)藥師“掛證”問(wèn)題引起全社會(huì)關(guān)注,按照國(guó)家藥監(jiān)局要求,自2019年5月1日起,各省級(jí)局組織對(duì)行政區(qū)域內(nèi)的藥品零售企業(yè)開(kāi)展監(jiān)督檢查。...
-
又一大藥陷入致癌風(fēng)波 多家外企全球召回產(chǎn)品!
一些雷尼替丁藥物又被查實(shí)含有NDMA雜質(zhì),目前山德士、葛蘭素史克、印度瑞迪博士藥廠均已停止雷尼替丁的供應(yīng)并召回!...
-
大洗牌!國(guó)務(wù)院檢查組,進(jìn)入醫(yī)療器械企業(yè)了
國(guó)家嚴(yán)懲在醫(yī)療器械購(gòu)買、銷售、納稅...等多個(gè)環(huán)節(jié)的違規(guī)情況。...
-
4+7全國(guó)擴(kuò)圍,中標(biāo)結(jié)果流出
大跌眼鏡!4+7全國(guó)擴(kuò)圍結(jié)果出爐,有外企低價(jià)入圍,部分原中選藥企落標(biāo),多個(gè)品種再次刷新底價(jià)!...
-
國(guó)務(wù)院發(fā)文:醫(yī)械行業(yè),篩選重點(diǎn)企業(yè)監(jiān)管
當(dāng)監(jiān)管方式越來(lái)越科學(xué),不合規(guī)或打擦邊球的械企面臨的壓力就越來(lái)越大。...
-
報(bào)告顯示:多數(shù)醫(yī)生不再愿意接待醫(yī)藥代表
報(bào)告顯示,醫(yī)生不再愿意接待醫(yī)藥代表,醫(yī)藥代表的必要性在降低。...
-
750家醫(yī)藥企業(yè),最新離職率公布
2019年1月到6月的市場(chǎng)薪酬數(shù)據(jù)白名單公布,其中醫(yī)藥行業(yè)的行業(yè)增長(zhǎng)和薪酬增長(zhǎng)都維持穩(wěn)定的高位;此外,報(bào)告采集了750家醫(yī)藥公司的數(shù)據(jù),醫(yī)藥人的平均離職率僅為5.91%,為所有行業(yè)中最低的。...
-
63個(gè)藥,底價(jià)曝光(附名單)
(9月6日),山東省藥品集中采購(gòu)網(wǎng)發(fā)布《關(guān)于山東省藥品集中采購(gòu)擬備案采購(gòu)產(chǎn)品最低外省及擬掛網(wǎng)價(jià)格公示的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)。...
-
醫(yī)藥業(yè)平均月薪公布 仍是最好的就業(yè)去向之一
據(jù)東方財(cái)富Choice數(shù)據(jù),醫(yī)藥行業(yè)平均月薪為1.03萬(wàn),同比漲幅較大,為11.75%,僅次于公用事業(yè)等行業(yè),排名第六名。...